212 Erwachsenenbildung-Jobs in Bayern
Seminarleiter/in Elektrotechnik (m/d/w)
Durchführung von Maßnahmen der Fort- und Weiterbildung, Seminaren und Meisterkursen - Durchführung von Lehrgängen der überbetrieblichen Lehrlingsunterweisung - Durchführung der fachpraktischen Unterweisungen für Fachoberschüler
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Pflichtpraktikum in der Personalabteilung - Aus- und Weiterbildung
Ausbildung: Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder Pädagogik mit Schwerpunkt Personal - Erfahrungen und Know-how: sicher im Umgang mit MS Office - Persönlichkeit und Arbeitsweise: dir gelingt es, klar und wertschätzend zu kommunizieren, wobei du stets die Bedürfnisse unserer internen und externen Kunden im Blick behältst; du …
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Seminarleiter (m/w/d)
Begleitung und Unterstützung im beruflichen (Re)Integrations-, Ausbildungs- oder Umschulungsprozess - Planung, Organisation und Umsetzung der Qualifizierungsmaßnahmen - Identifizierung der Handlungs- und Unterstützungsbedarfe durch individuelles Profiling (Erarbeitung eines Stärken-/ Schwächenprofils) und …
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Dozent (m/w/d) Erwachsenenbildung (Fachkräfte frühkindlicher Bildung)
Führen von Unterricht und Workshops im Rahmen des Vorbereitungskurses auf die Externenprüfung staatl. gepr. Kinderpfleger/in unter den Themengebieten Pädagogik und Psychologie - Entwicklung und Umsetzung von Lehrplänen und Unterrichtsmaterialien
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Kursleiter m/w/d
Selbstständige Planung und Durchführung von Entspannungskursen (z. B. Meditation, Atemübungen, Fantasiereisen, leichte Bewegungseinheiten etc.) - Anpassung der Kursinhalte an die individuellen Fähigkeiten und Bedürfnisse der Werkstattbeschäftigten
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Seminarleiter (m/w/d)
Teilnehmergewinnung in Absprache mit dem unmittelbaren Vorgesetzten - Vorbereitung und Durchführung von Unterricht - Akquisition von Praktikumsplätzen und deren Pflege - Betreuung der Teilnehmer*innen - Kontakte zu Auftraggebern - Verwaltungstechnische und organisatorische Aufgaben
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Pädagogischer Mitarbeiter als Lehrkraft für die Fort- und Weiterbildung (m/w/d)
Sie... unterrichten in allen pflegerischen Kursen des Seminars für Fort- und Weiterbildung - planen und organisieren in Abstimmung mit der Leitung Kurse, Bildungsangebote und Prüfungen, führen diese durch und bereiten sie nach - beraten, gewinnen und betreuen Interessierte und Teilnehmende
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