Mitwirkung und regelmäßige Erstellung eines nachhaltigen Vertriebscontrollings - Weiterentwicklung und Pflege des Reportingsystems - Programmierung und laufende Pflege von Datenbankabfragen zur Steigerung und zum Controlling des Vertriebs
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Erfassung und Pflege von Zeitdaten der Mitarbeitenden - Unterstützung bei der E-Mail-Kommunikation mit Mitarbeitenden - Mithilfe bei der Verwaltung und Betreuung von Mitarbeiterbenefits - Mitarbeit bei der Ausstellung von Mitarbeiterausweisen und deren Ausgabe
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Strategically lead the Regional Business Development Managers (of Food & Beverage) in a dotted-line reporting structure and develop the business development strategy for the Food & Beverage industry - Oversee global revenue and profit margins for this sector
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Aktive Beratung des Fachbereichs in allen prozess- und systembezogenen HR-IT-Fragestellungen - Analyse von Anforderungen aus dem Fachbereich, gemeinsame Erarbeitung von optimalen Lösungen und Implementierung dieser im System
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Warum diese Rolle zählt - Bei GEMÜ ist Personalentwicklung kein bloßes Add-on – sie ist im Kern unserer Unternehmenssteuerung verankert. In dieser Rolle entwickeln Sie nicht einfach Trainings oder Konzepte, die ungesehen bleiben
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Verwaltung / Personalwesen / Recht & Compliance - Vertragsart: Vollzeit - Ansprechpartner - Laura Bäuml - +49 7940 123-709 - Herzlich Willkommen bei GEMÜ! Wir suchen Sie! Sie wollen gestalten statt nur verwalten? Bei GEMÜ haben Sie genau diese Möglichkeit - HR aktiv zu gestalten
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Produktion / Logistik / Instandhaltung - Vertragsart: Aushilfsjob - Ansprechpartner - Laura Stöffler - +49 7940 123-8044 - Herzlich Willkommen bei GEMÜ! Wir suchen dich! Ab sofort suchen wir Unterstützung als … Werde ein Teil von GEMÜ, einem weltweit führenden Hersteller von Ventil-, Mess- und Regelsystemen
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Zurück zur Stellenübersicht - Direkt bewerben - Stadt Ingelfingen - Hohenlohekreis - Die Stadt Ingelfingen (ca. 5.500 Einwohner) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine - Betriebsleitung der Kläranlagen - unbefristet und in Vollzeit (100
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Verwaltung / Personalwesen / Recht & Compliance - Vertragsart: Vollzeit - Ansprechpartner - Laura Bäuml - +49 7940 123-709 - Herzlich Willkommen bei GEMÜ! Wir suchen Sie! Warum diese Rolle zählt - Bei GEMÜ ist Personalentwicklung kein bloßes Add-on - sie ist im Kern unserer Unternehmenssteuerung verankert
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IT - Vertragsart: Vollzeit - Ansprechpartner - +49 7940123-8740 - Herzlich Willkommen bei GEMÜ! Wir suchen Sie … Strategische Steuerung und Verantwortung: Sie gestalten die Zukunft der Abteilung Data - Center & Cloud Services aktiv mit – von der strategischen Ausrichtung bis hin zur operativen
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