Key User Tätigkeit für die verschiedenen Programme in HR (SAP HCM, SuccessFactors, Aconso, ATOSS) - Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung der HR-Systeme sowie Systemtests - Systemseitige Sicherstellung der ordnungsgemäßen Entgeltabrechnung
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Strategic planning and implementation of all sales activities - Further build up the LEMKEN brand in the area and extend the business - Implementation of sales programs and monitoring of dealer stock - Actively organize individual demonstrations, field days, trade fairs and sales promotion activities
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Professional technical support of our dealer network - Assume responsibility for service calls and the administration of warranties - Organize and perform individual demonstrations - Support the sales team with field days, trade fairs and other sales promotion activities to systematically establish the LEMKEN brand in the area
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Sicherstellung der Ersatzteilversorgung für die LEMKEN Vertriebspartner und Kunden - Auslösen von Bestellungen auf Basis von Kundenaufträgen und/oder Planbedarfen - Lieferterminüberwachung, Beschleunigung bzw. Verzögerung von Bestellungen
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Steuerung der Logistikabläufe im Schichtbetrieb unter Einhaltung der Qualitätsstandards und Terminvorgaben - Teamorientierte Mitarbeiterführung - Bereichsübergreifende Abstimmung mit anderen eingebundenen Abteilungen - Umsetzung von kontinuierlichen Verbesserungen in der Abteilung
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Strategic planning and implementation of all sales activities - Further build up the LEMKEN brand in the area and extend the business - Implementation of sales programs and monitoring of dealer stock - Actively organize individual demonstrations, field days, trade fairs and sales promotion activities
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Analyse, Optimierung und nachhaltige Verbesserung von logistischen Prozessen entlang der Material- und Informationsflüsse - Weiterentwicklung von logistischen Stammdaten zur Sicherstellung einer hohen Datenqualität - Optimierung von Buchungs- und Abwicklungsprozessen in ERP- und EWM-Systemen
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Bedarfsermittlung und Dispositionsplanung zur Sicherstellung der Materialversorgung für die Produktion - Bearbeitung von Bestellanforderungen sowie Pflege und Optimierung aller dispositiven Stammdaten im ERP-System - Abstimmung und Terminierung aller Aufträge in Bezug auf den aktuellen Produktionsplan
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Key User Tätigkeit für die verschiedenen Programme in HR (SAP HCM, SuccessFactors, Aconso, ATOSS) - Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung der HR-Systeme sowie Systemtests - Systemseitige Sicherstellung der ordnungsgemäßen Entgeltabrechnung
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Konstruktion und Weiterentwicklung von Komponenten und Varianten im Bereich Bodenbearbeitung mit Schwerpunkt Hacktechnik - Übernahme der technischen Produkt- bzw. Baureihenverantwortung inklusive Sicherstellung von Funktionalität, Qualität und Wirtschaftlichkeit
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