Du möchtest im Bereich Personalmanagement durchstarten … Starte Dein Studium an der IU mit (Fach-)Abitur, einem qualifizierten Berufsabschluss oder als staatl. gepr. Techniker:in/Betriebswirt:in - Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen
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Du arbeitest im Recruiting und im Onboarding neuer Mitarbeiter:innen mit - Du organisierst und unterstützt bei internen Weiterbildungen sowie Personalentwicklungsmaßnahmen - Du assistierst bei der administrativen Betreuung unserer Mitarbeitenden
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Sie werden die Weiterentwicklung der inklusiven Unternehmenskultur in der KfW aktiv vorantreiben und dabei innovative Ansätze zur Förderung der Chancengleichheit von Menschen mit Behinderung implementieren. In enger Zusammenarbeit mit Akteuren aus der Wissenschaft liegt es in Ihrer Verantwortung, eine KfW-weite …
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Du übernimmst Aufgaben im Bewerbermanagement (Bearbeitung von Bewerbungen, Kommunikation zu Bewerber/-innen) - Nach Koordination mit den verschiedenen Fachbereichen veröffentlichst Du Stellenausschreibungen auf verschiedenen Portalen und kontrollierst den Bewerbungseingang
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Begleitung des gesamten Einstellungsprozesses - Erstellung von Stellenausschreibungen - Veröffentlichung der Stellenausschreibungen auf der Website - Erstellung von Stellenanzeigen in Jobbörsen und Zeitungen - Kontaktpflege zu Hochschulen
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Werde unser nächster Gamechanger! Deine Chance: In unserem dualen Studium erwartet dich nicht nur trockene Theorie, sondern vor allem spannende Praxisphasen … Du interessierst dich für Wirtschaft und speziell für Personalmanagement
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Du arbeitest in der Personalverwaltung, z.B. im Vertragswesen mit - Du unterstützt beim Onboarding neuer Mitarbeitenden - Du arbeitest in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit - Du pflegst die Stammdaten und stellst Bescheinigungen aus
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Gelebte Tradition und ein hohes Maß an Freiheit, sich in unserem Unternehmen weiterzuentwickeln und zu wachsen … Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie und/oder ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt BWL, Hotelmanagement oder Personalmanagement
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Im Zentralbereich Personalmanagement steuern und verantworten Sie mit einem Team von ca. zwanzig Mitarbeiter*innen den gesamten operativen Personalbereich. Sie entwickeln aktiv die gesamtverbandliche Personalstrategie weiter und stellen die Weichen für eine zukunftsfähige, innovative Personalarbeit
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Stellenbeschreibung … Als Trainee Personalmanagement (m/w/d) lernst Du von Anfang an alle relevanten Themen einer modernen HR-Arbeit kennen. Während Deines 18-monatigen Traineeprogramms bei uns begleitest und unterstützt Du unsere Personalmanager (m/w/d) im Außendienst im Tagesgeschäft und lernst dabei unterschiedliche METRO …
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