Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung, HR- Abteilung und Führungskräfte in allen arbeitsrechtlichen Angelegenheiten (individuell/kollektiv). Arbeitsrechtliche Compliance: Überwachung und Umsetzung von arbeitsrechtlichen Änderungen sowie Anpassung der internen Richtlinien und Verfahren an aktuelle gesetzliche …
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Lohn- und Gehaltsabrechnung: Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Beachtung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben. Rechtliche Compliance: Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Bestimmungen im Bereich der Lohn- und …
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Erstellung neuer tarifkonformer Stellenbeschreibungen sowie Anpassung bestehender Stellenbeschreibungen - Bearbeitung von Ausschreibungen vakanter Positionen einschließlich dem Bewerbermanagement und dem dazugehörigen Einstellungsverfahren sowie das Onboarding von neuen Mitarbeitenden
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Als Tochterunternehmen eines international agierenden Konzerns verbinden wir Innovationskraft mit mittelständischer Unternehmenskultur - und gestalten so die Zukunft der industriellen Fertigung - Verlässliche HR-Partnerschaft: Sie beraten und betreuen Führungskräfte sowie Mitarbeitende in allen personalrelevanten …
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Operatives Bewerber*innenmanagement ● Personalplanung und Entwicklung mit GF/Abteilungsleitungen ● Vertragsgespräche/Gehaltsverhandlungen ● Onboarding und Offboarding ● Vorbereitende Gehaltsabrechnungen in Zusammenarbeit mit der externen Buchhaltung
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Betreuung und Koordination sämtlicher kaufmännischen Ausbildungsberufe und dualen Studiengänge für den Standort - Recruiting der Auszubildenden sowie dual Studierenden - Zusammenarbeit mit Bildungseinrichtungen und Partnerunternehmen zur Sicherstellung eines praxisnahen Ausbildungskonzepts
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Sie sind als erster Ansprechpartner verantwortlich für die Personalbetreuung eines definierten Mitarbeiterkreises mit folgenden Aufgaben: Sie sind mit Ihrem Team aus 2 Mitarbeitern für den Standort verantwortlich und managen die Umsetzung der HR-Strategie
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Sie verantworten das bedarfsgerechte Recruiting und die Förderung der Auszubildenden, dual Studierenden und Trainees der KfW am Standort Frankfurt. Mit der Planung und Durchführung geeigneter Recruitingmaßnahmen stellen Sie die bedarfsgerechte Ansprache und passgenaue Identifikation geeigneter Kandidatinnen und …
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Stellenprofil - Ansprechperson - Weitere Stellen des Anbieters … In Vielfalt verbunden - diese Haltung leitet unsere Arbeit bei Hedi Kitas. Wir sind ein katholischer Träger von 73 Kitas im Erzbistum Berlin. Als staatlich anerkannter Träger setzen wir uns für die Bildungsziele der Länder Berlin, Brandenburg und Vorpommern ein
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