12.303 Personalwesen-Jobs
Personalsachbearbeiter (m/w/d) - Personalverwaltung & Personalbetreuung
Durchführung und Betreuung der Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt (Vertragswesen, Zeugnisse, Bescheinigungen) - Pflege und Verwaltung der digitalen Personalakte und des Zeiterfassungssystems - Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit dem externen Lohnbüro
1
Pflichtpraktikum im HR Recruiting/ Personalwesen (m/w/d)
Du unterstützt im Bewerbermanagement vom Screening der Unterlagen bis zur Terminorganisation und Korrespondenz. Du begleitest Vorstellungsgespräche, unterstützt interne Mitarbeiter und führst auch selbst Bewerberinterviews
2
Masterarbeit im HR - Compensation & Benefits (m/w/x)
Ein laufendes Masterstudium in den Bereichen Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Kommunikationswissenschaften oder einem verwandten Studiengang - Ein starkes Interesse an Vergütungs- und Benefitsthemen sowie an interner Kommunikation
3
Personalcontroller / HR Controller (m/w/d)
Du gestaltest und verantwortest unsere Personalkostenplanung und überwachst die Ergebnisse kontinuierlich. Du erstellst monatliche Hochrechnungen, Abweichungsanalysen sowie regelmäßige Reportings und Ad hoc‑Analysen zu verschiedenen Personalthemen und bringst Dich aktiv in die Weiterentwicklung unseres HR‑Reportings ein
4
Standortassistenz Personal (m/w/d)
Ansprechpartner:in für alle Personalangelegenheiten im Tagesgeschäft - Pflege von Zeit-, Urlaubs- und Abwesenheitskonten - Erstellung von Verträgen sowie Begleitung von Ein- und Austritten - Unterstützung der Standortleitung und des Führungsteams in allen administrativen Aufgaben
5
Personalfachkaufmann / Betriebswirt als Strategischer Compensation & Benefits Spezialist Medizintechnik (m/w/d)
Vorbereitung und Umsetzung des Entgelttransparenzgesetzes - Analyse und Optimierung der Vergütungsstrukturen - Durchführung der Stellenbewertungen - Vereinheitlichung der Abrechnungsläufe (Gehalt & Lohn) - Einholen von Benchmarks - Steuerung der jährlichen Vergütungsprozesse (lineare Erhöhung, Bonuszyklen und …
6
Personalcontroller/HR-Controller (m/w/d)
Stellen- und Personalkostenplanung für alle Bereiche des Konzerns - Führung eines Teams von aktuell fünf Mitarbeitenden - Kontrolle der Einhaltung der Stellen- und Personalkostenplanung, Identifizierung von Abweichungen und Bericht an die Geschäftsführung
7
Personalreferent (gn*)/HR Specialist (gn*) Payroll Entgeltabrechnung
Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung. Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine Expertise im Personalservice
8
Personalreferent / HR Generalist (m/w/d) Schwerpunkt Entgeltabrechnung
Beratung und Unterstützung von Mitarbeitenden in personalrelevanten und personalrechtlichen Fragen - Mitwirkung bei allen Themen entlang des Employee Life Cycles - eigenverantwortliche Erstellung der Entgeltabrechnungen unter Berücksichtigung der lohnsteuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Bestimmungen …
9
Werkstudent HR Personalentwicklung / Learning & Development (m/w/d)
Du wirkst im Tagesgeschäft mit – bei der Erstellung und Weiterentwicklung von digitalem Schulungscontent für unterschiedliche Zielgruppen. Dein prüfendes Auge sieht alles – denn du pflegst und konfigurierst unser Learning Management System (LMS)
10