Du bist aktiv im Recruitingprozess von mehreren EURAWASSER Unternehmen involviert und beherrschst die modernen Recruitingtools … Die Durchführung von Active-Search via LinkedIn und anderen Plattformen nach passenden Kandidaten ist ebenfalls ein fester Bestandteil deiner Arbeit
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Eigenverantwortliche Rekrutierung von Fachkräften und Auszubildenden - Steuerung des gesamten Bewerbermanagements inkl. Pflege der Jobbörse - Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen - Fachliche Beratung und Betreuung von Mitarbeitenden in personalrelevanten Fragestellungen
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(Kennziffer: 15855) - Das erwartet Sie bei Labor Berlin: Steuerung aller administrativen Personalbetreuungsprozesse unter Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben (z … Eigenverantwortliche Leitung von HR-Digitalisierungsprojekten, Einführung von IT- und KI-Lösungen sowie Ausbau von Self-Service- und Reporting-Tools
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Du berätst und unterstützt Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in allen Fragen der Vergütung und Benefits … Du stellst die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und interner Richtlinien im Bereich Compensation and Benefits sicher
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Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen - Erstellen von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen - Vorbereitende Lohnbuchhaltung - Mitwirken bei HR-Projekten und Prozessoptimierungen
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Das sind deine Herausforderungen - Gutes Gespür: Mit deinem Know-how im Recruiting unterstützt du unsere Führungskräfte beim Ausschreibungsprozess und führst spannende Auswahlgespräche, wobei du die besten Talente für unsere Teams begeisterst
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aktiv Menschen von unserer Dienstleistung überzeugen & begeistern am Telefon sowie persönlich vor Ort (Vertriebs- und Recruitierungsgebiet im Tagespendelbereich) - geschicktes Verhandeln und anspruchsvolle Gesprächsführung - Gestaltung und Besprechung des Vertragswerks mit den Kunden und Mitarbeitern
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Du unterstützt bei der Umsetzung von Projekten in den Bereichen Compensation, Benefits und betriebliches Gesundheitsmanagement. Hierzu zählen z.B. die Koordination des Zukunftstags, die Verwaltung von Benefits und Vergütungsbestandteilen (z.B. Sabbatical, Spot Awards) sowie die Planung von Maßnahmen zum betrieblichen …
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Unterstützung und enge Zusammenarbeit mit dem Team der HR Business Partner … Formulieren und Erstellen von Stellenausschreibungen - Erstellung von Vertragsdokumenten und Betriebsratsanhörungen … Eigenständiges Bearbeiten von Sonderaufgaben und Projekten
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Unterstützung der HR Manager bei administrativen Personalthemen (u. a. Schriftverkehr, Zeugniserstellung, Zeitwirtschaft) - Unterstützung bei der Bearbeitung von personellen Einzelmaßnahmen wie Eintritte, Austritte und Versetzungen
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