Fachliche und organisatorische Leitung des ambulanten Pflegedienstes - Sicherstellung der Versorgungsqualität nach SGB V/XI sowie internen Standards - Führung, Motivation und Entwicklung des Teams - Effiziente Dienst- und Tourenplanung
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Fachliche und organisatorische Leitung des Pflegedienstes - Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Pflege und Betreuung - Personalplanung, -führung und -entwicklung des Pflegepersonals - Umsetzung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
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Vertretung der Pflegedienstleitung in allen fachlichen, organisatorischen und personellen Aufgaben - Aktive Mitgestaltung des Aufbaus und der Weiterentwicklung unseres ambulanten Dienstes im Wohngebiet - Entwicklung neuer Konzepte, Angebote und Qualitätsstandards
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Sicherstellung der hohen Qualität der Bewohnerversorgung - Aktive Förderung des Qualitätsmanagements - Personalführung, -planung und -entwicklung - Planung, Umsetzung und Evaluation von Arbeitsabläufen - Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern
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Sicherstellung der hohen Qualität der Bewohnerversorgung - Aktive Förderung des Qualitätsmanagements - Personalführung, -planung und -entwicklung - Planung, Umsetzung und Evaluation von Arbeitsabläufen - Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern
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Sicherstellung der hohen Qualität der Bewohnerversorgung - Aktive Förderung des Qualitätsmanagements - Personalführung, -planung und -entwicklung - Planung, Umsetzung und Evaluation von Arbeitsabläufen - Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern
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Sicherstellung der hohen Qualität der Bewohnerversorgung - Aktive Förderung des Qualitätsmanagements - Personalführung, -planung und -entwicklung - Planung, Umsetzung und Evaluation von Arbeitsabläufen - Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern
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Gesamtverantwortung für die pflegerische Leitung der stationären Einrichtung (102 Pflegeplätze) - Fachliche und disziplinarische Führung der Pflege- und Betreuungsteams - Personalverantwortung inkl. Personaleinsatzplanung und Personalsteuerung
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Leitung der wesentlichen Prozesse in unserer Einrichtung in Zusammenarbeit mit der Heimleitung - Schnittstelle zwischen Bewohner:innen und der aktiven Pflege sowie der Betreuung - Organisation der Arbeitsabläufe in der Pflege und eines guten Miteinanders im Pflegeteam
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Sicherstellung der hohen Qualität der Bewohnerversorgung - Aktive Förderung des Qualitätsmanagements - Personalführung, -planung und -entwicklung - Planung, Umsetzung und Evaluation von Arbeitsabläufen - Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern
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