Selbstständige Abwicklung unseres Bewerbermanagements – von Stellenausschreibung bis Interviewkoordination - Mitarbeit an abwechslungsreichen Projekten der Personalarbeit … Schwerpunkt: Aus- & Weiterbildung - Unterstützung bei der Betreuung unserer Auszubildenden, Studierenden und Schülerpraktikanten
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Du unterstützt das Bewerbermanagement beim Sichten und Selektieren von Bewerbungen. Des Weiteren verfasst, veröffentlichst und verwaltest du Stellenausschreibungen für die Studentenstellen. Außerdem stellst du den Erstkontakt zu Bewerbern her, vereinbarst Vorstellungsgespräche und übernimmst die gesamte Koordination
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Pflege und Aktualisierung von Personal- und Mitarbeiterstammdaten in HR-Systemen (z. B. FinkZeit, Edenred, Rexx) - Zuarbeit bei tariflichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen … B. Digitalisierung, Spesen- und Fuhrparkmanagement … ä. mit Interesse an arbeitsrechtlichen Themen
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Erste Berufserfahrungen in Form von Praktika und Werkstudierendentätigkeiten von Vorteil - Interesse, neue Themen im Recruiting in allen Facetten zu beleuchten und zu verbessern - Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten - Deutschkenntnisse auf selbstständigem Anwendungsniveau (mindestens C1)
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Mithilfe unseres Bewerbermanagements bearbeitetest du eingehende Bewerbungen und wirkst aktiv bei der Vorauswahl der Saisonmitarbeitenden mit - Die Planung, Organisation und Durchführung der Vorstellungsgespräche wird von dir vorbereitet und mitbegleitet
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Du unterstützt im Bewerbermanagement - Du übernimmst Active Sourcing über Onlinedatenbanken - Du erstellst Kundenprofile und schaltest Stellenanzeigen - Du bis verantwortlich für die Kundenakquise - Verwaltungsthemen wie Rechnungen schrieben, Erstellung von Arbeits-, Vermittlungs-, und Arbeitnehmerüberlassungsverträgen
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Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten Recruiting-Prozesses für Fach- und Nachwuchskräfte - Ganzheitliche Betreuung unserer Auszubildenden – von der Planung bis zur Weiterentwicklung unter Berücksichtigung aller gesetzlichen Vorgaben
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Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses: Von der Stellenbeschreibung über Interviews, bis hin zur Vorauswahl für unsere Kunden - Aufbau & Pflege eines starken Kandidaten- und Kundennetzwerks in der Region - Eigenständige Besetzung von gewerblich-technischen und kaufmännischen Vakanzen
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Du unterstützt unser HR-Team im Daily Business - Du übernimmst die Datenpflege in unseren Systemen - Du wirkst bei der Organisation von Vorstellungsgesprächen, Onboardings und Events mit … Du bist bereit, unser Team für 15-20 Stunden pro Woche in einem Zeitraum von mindestens 6 Monaten zu unterstützen
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Ganzheitliche Betreuung der Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen - Unterstützung der Einrichtungsleitung in HR-Fragen … Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte … oder - Kaufmännische Ausbildung, z. B. als - Industriekaufmann / Bürokaufmann (m/w/d)
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